回答:程序猿并不是一個簡單的工資隨著年齡增長的職業(yè),反而是一個拋物線式的過程。過了35歲,如果不是很厲害的技術(shù)架構(gòu)或者在管理上往上走了,基本上35以后就慢慢走下坡路了。比加班,比身體,你比不過年輕人。比時間,比自由度,你比不過年輕人。比學(xué)習(xí)能力,比精力,你不一定比的過年輕人。如果你不是在一個一二線互聯(lián)網(wǎng)公司做架構(gòu)/管理崗,就繼續(xù)在現(xiàn)公司待著吧!因為留給你的時間不多了![大笑][大笑]當(dāng)你覺得35歲拿2....
回答:無論是哪種語言,只要研究到了極致,你就能夠成為這個行業(yè)金字塔頂端的人。任何語言都是相同的,應(yīng)用到了極致隨便轉(zhuǎn)換一種語言都可以快速上手。編程水平的高低,也不在于你這種語言熟悉到了一個什么樣的地步,而是在于你對各種行業(yè)業(yè)務(wù)的了解情況和編程思想進(jìn)化的程度。因此,選擇任何一種語言都沒有錯,都有前景,關(guān)鍵在于你如何通過不斷地實踐來提升自己在編程方面的綜合能力,而不是對一門語言技能的熟練。在開始選擇的時候,別...
回答:要評判可靠性測試工程師的前景如何,一要看具體做啥,二要看平臺。為什么首先要看具體做啥呢?因為雖然名義上職位同為可靠性測試工程師,但是具體職責(zé)卻可能有千差萬別。例如低端的,就是負(fù)責(zé)做試驗,天天和各種試驗設(shè)備打交道,說白了就是個操作工。當(dāng)然,這種工作工資也不會高,月薪能過萬就不錯了。而高端的,既要做失效分析,又要做數(shù)據(jù)分析,還要制定方案,甚至還要評估可靠性風(fēng)險。這就要求你具備扎實的理論知識和豐富的實踐...
回答:嵌入式Linux其實范圍很廣,只以我個人經(jīng)驗簡單說說。我們簡單的把嵌入式Linux開發(fā)工作分成幾類:Bootloader層開發(fā)驅(qū)動層開發(fā)根文件系統(tǒng)搭建應(yīng)用程序開發(fā)其中:Bootloader層開發(fā)和Linux關(guān)系不太大,一般用匯編語言+C語言,更類似單片機開發(fā)應(yīng)用程序開發(fā):其實就是受一定限制的Linux應(yīng)用程序開發(fā),和嵌入式關(guān)系不大根文件系統(tǒng)搭建:根據(jù)具體需求搭建一套精簡而高效的根文件系統(tǒng)?這就需要...
...碼 原理 充分利用ES6的特點,把工資、勞務(wù)在稅前、稅后的計算轉(zhuǎn)化為json驅(qū)動方式。主要實現(xiàn)了兩個事: 統(tǒng)一工資、勞務(wù)計算個人所得稅的方式在taxes區(qū)域變量中,統(tǒng)一稅的計算方式為:(稅級-稅前定額扣減-稅前比...
...款了,說明資金還是不夠的。我仔細(xì)想了想,假如一個月稅后工資15000,算上公積金3000的話,一個月什么都不干,工資凈流出12000,就只剩3000了。加上另一半的工資一共還能有多少,在一線城市真的很難受,所以大家寧愿想過得...
... 網(wǎng)傳一份京東測試工程師的收入證明,稅后收入 30 萬,月均 3 萬,這個收入真實嗎… 隨著中國IT行業(yè)的發(fā)展和軟件市場的成熟,人們對軟件作用期望值也越來越高,軟件的質(zhì)量、性能、可靠性等方面也正逐漸...
...品一份。 【正式賽】 一等獎:1支隊伍,獲8萬元獎金(稅后)及證書 二等獎:2支隊伍,各獲3萬元獎金(稅后)及證書 三等獎:3支隊伍,各獲1萬元獎金(稅后)及證書 學(xué)生潛力獎:學(xué)生團(tuán)隊總分排名前3名的隊伍,各獲得2000...
...對我能力的一種認(rèn)可吧,真正的證明了自己的價值。至少稅后30+的薪水是我當(dāng)前狀態(tài)下比較滿意的。 最后: 可以在公眾號:傷心的辣條 ! 免費領(lǐng)取一份216頁軟件測試工程師面試寶典文檔資料。以及相對應(yīng)的視頻學(xué)習(xí)教程免費...
...對我能力的一種認(rèn)可吧,真正的證明了自己的價值。至少稅后30+的薪水是我當(dāng)前狀態(tài)下比較滿意的。 如果說你在自動化測試工程師階段還想往性能測試方面去進(jìn)行發(fā)展,要求就會更多了,其實性能也是一種自動化。所以第一個...
...水不要寫。因為薪水的計算很復(fù)雜,期望薪水是稅前還是稅后呢,是否包含年終獎呢,是否包含其他個人所得獎金呢。我的建議是根據(jù)面試狀況最后再談期望薪水。寫上期望薪水萬一薪水比面試官還高,面試官可能拿自己的能力...
...對我能力的一種認(rèn)可吧,真正的證明了自己的價值。至少稅后30+的薪水是我當(dāng)前狀態(tài)下比較滿意的。 如果說你在自動化測試工程師階段還想往性能測試方面去進(jìn)行發(fā)展,要求就會更多了,其實性能也是一種自動化。所以第一個...
...業(yè),職位數(shù)量,人數(shù)范圍,標(biāo)簽,介紹,融資階段,平均工資 github2016年度最受歡迎編程語言相應(yīng)年數(shù)薪水,城市,學(xué)歷要求,公司融資階段,公司行業(yè) 大數(shù)據(jù)行業(yè)五大崗位相應(yīng)年數(shù)薪水,城市,學(xué)歷要求,公司融資階段,公司...
...出來的結(jié)果帶回到了計算行上。 比如我們要想將員工的工資和該部門的平均工資進(jìn)行比較。傳統(tǒng)的作法是先通過group by 統(tǒng)計出部門平均工資,再用員工表左連一下上面的統(tǒng)計結(jié)果。 with dep_avg_salary as ( select dept_name as dept_name, a...
...出來的結(jié)果帶回到了計算行上。 比如我們要想將員工的工資和該部門的平均工資進(jìn)行比較。傳統(tǒng)的作法是先通過group by 統(tǒng)計出部門平均工資,再用員工表左連一下上面的統(tǒng)計結(jié)果。 with dep_avg_salary as ( select dept_name as dept_name, a...
2019的5月9號,離發(fā)工資還有1天的時候,我的領(lǐng)導(dǎo)親切把我叫到辦公室跟我說:阿郭,我們公司要倒閉了,錢是沒有的啦,為了不耽誤你,你趕緊出去找工作吧。聽到這話,我虎軀一震,這已經(jīng)是第2個月沒工資了。 公司真尼...
...獲得新的技術(shù)技能或認(rèn)證將幫助他們實現(xiàn)以下目標(biāo):增加工資或職位/職責(zé)(61%); 增加工作保障 (56%);提高可雇用性 (73%)22% 的受訪者表示,由于過去一年沒有加薪,正在考慮換工作。18% 的受訪者表示,他們的工資在過去三年...
ChatGPT和Sora等AI大模型應(yīng)用,將AI大模型和算力需求的熱度不斷帶上新的臺階。哪里可以獲得...
大模型的訓(xùn)練用4090是不合適的,但推理(inference/serving)用4090不能說合適,...
圖示為GPU性能排行榜,我們可以看到所有GPU的原始相關(guān)性能圖表。同時根據(jù)訓(xùn)練、推理能力由高到低做了...