摘要:入行才兩個多月,迷茫是正常的,千萬不要著急。你才干兩個多月呢,先放平心態不要著急。第一了解軟件測試各級別崗位要求,確定發展方向。
首先,你選擇軟件測試這個崗位是非常明智的,軟件測試前景和發展都是不錯,已經入了軟件測試這行業就堅挺下去,沒毛??!
“感覺學不到什么東西,很迷茫”。入行才兩個多月,迷茫是正常的,千萬不要著急。
事情都是需要積累的,都會走出一條冪率分布圖,無論是企業、財富、還是個人的發展。測試生涯當然也不例外。你才干兩個多月呢,先放平心態不要著急。
明確了測試有前途,放平了心態,接下來要解決你“感覺學不到東西”的問題,其實這個問題解決起來也不難,做好下面幾件事即可:
1、了解軟件測試各級別崗位要求,確定發展方向;
2、分析現在的工作環境,搞明白自己現階段在做的事情以及可做的事情;
3、制定學習提升計劃和目標,落實即可
下面我們對于每個點來進行簡單的分析。
無論做什么工作,我們都需要埋頭干活,抬頭看路。所以需要先大概了解測試各崗位和各級別的要求,然后選擇好自己的發展方向。
下面,來簡單看看軟件測試各崗位的基本所要做的事情,僅供參考:
1、從測試崗位級別劃分:
這里暫時只羅列初、中、高級
1.1 初級測試工程師
知道軟件測試基本理論
能運用軟件測試各種用例設計方法去設計編寫出一般的測試用例
熟悉軟件測試基本流程
能比較順暢的執行測試用例
熟悉缺陷處理過程
能運用數據庫來幫助測試,確保測試過程的準確性
劃重點:不需要會寫代碼,但是少不了文案編寫
1.2 中級測試工程師
知道軟件測試基本理論
能編寫出有效的測試用例
熟悉軟件測試基本流程,并能提出部分改進意見
精通軟件功能測試過程
能進行缺陷分析,協助開發處理缺陷
能獨立的進行版本功能測試
熟練的使用數據庫基本知識
了解各種服務器環境
有一些的編碼經驗,并能執行接口測試
了解UI自動化測試和性能測試
劃重點:需要會一些代碼了,文案編寫量增加,需要不錯的溝通技巧
1.3 高級測試工程師
精通軟件測試基本理論
精通軟件測試用例評審并能指導組員進行用例優化
精通功能測試并能獨立組織版本或產品功能測試實施,有一定的管理經驗
能對于測試過程進行風險評估
熟練的掌握接口測試技術
熟悉常用的數據庫的使用
掌握性能測試基本理論或可以實施UI自動化測試
會常見的應用服務環境搭建
劃重點:需要會代碼,至少能編寫出最常用的自動化測試腳本,良好的溝通技巧,以及部分管理經驗
2、從測試專項劃分
2.1、自動化測試工程師
精通軟件測試基本理論
能實施系統功能測試
能使用一門或多門開發語言進行自動化腳本編寫
會常見的自動化測試工具使用
劃重點:70%工作時間需要寫代碼,參與部分功能測試
2.2、滲透測試工程師
精通軟件測試基本理論
熟悉各種網絡協議和原理
精通一門或多門開發語言
熟悉各種操作系統,了解各種常用的服務環境搭建
熟悉常用的安全測試工具
精通數據庫基本使用
劃重點:50%工作時間需要編寫代碼,30%工具使用,20%其它
2.3、測試開發
精通軟件測試基本理論
能實施系統功能測試
能使用一門或多門開發語言進行自動化腳本編寫,不限于UI自動化、接口、性能
會常見的自動化測試工具使用
會前端框架,能開發出提高系統測試工具
可viewcode開發代碼
劃重點:基本全程需要編碼,70%自動化測試,30%測試工具研發
2.4、綜合性測試工程師
精通軟件測試基本理論
能實施系統功能測試
能使用一門或多門開發語言進行自動化腳本編寫,不限于UI自動化、接口、性能
會常見的自動化測試工具使用,相對專業度會低于前面
精通測試過程管理
深諳測試管理
劃重點:1020%編碼,4050%管理,30%測試規劃和實施以及其它管理項工作
上面對于測試進行一個簡單的劃分,對于自己而言,看看自己的愛好,是否是一個特別喜歡研究和編碼的人,還是更注重溝通和管理的人。可以參考進行方向選擇。
工作2月,還在試用期,還是屬于一個了解功能工作環境的階段。更多的工作基本都在做功能測試??赡茏晕矣X得就是點點點,無前途,很迷茫,這個是很正常的。上面選擇好方向后,就需要進行分析了如何去提升了:
第一:做功能測試,是否真的沒有可提升的位置,業務是測試領域的重點,你是否了解。測試用例是否達到高度有效性…這些都是作為后續提升必不可少的成長階段。
第二:這個階段通常情況下不會過濾繁忙,如果覺的很忙是否考慮自己的測試效率是否有待改善;
第三:自己所在的項目是否可以引入自動化,或者你自己是否可以為了改善自己的工作狀態去學習和改進,并將測試技術引入到自己的測試工作中;
第四:自己的溝通技巧是否到位,是否能勝任一個產品或版本的整個測試過程的實施。
可以提升的點太多太多,參考第一點的分類方向后學習和引入相對測試技術,提升自己的能力
這點也是最難的,每個人都有惰性,可能在干制定計劃和目標的時候,堅持一周有新鮮感。一個月后就荒廢了。那還是會重新進入迷茫的階段,覺的沒有前途。在這個過程中就需要找到成就感…可以看看下面幾個建議:
第一:學習完一個知識后,最好找到自己所在公司的落地點,有產出,有結果
第二:學完知識后,學會分享,分享給周邊的小伙伴(有些人學到了知識不愿分享,怕別人學會,其實是錯的。你在分享你的過程中,回答聽眾的問題,其實也是更加透徹的了解這個知識。)
第三:找出自己跟同事之間的差距,加強自己的學習,這樣就能夠讓自己不斷提升,自己的能力提升也是非常具有成就感的事情,如:達到什么水平,就給自己安排200只小龍蝦…
任何崗位或工作在進入后,難的是保持那么熱情以及新鮮感,那么就必須找到對應的方向和自己堅持下去態度。相信測試崗位不會讓你失望…對于這個問題就到這里,希望對你有幫助。
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