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職場危機問答精選

職場小白如何學習數據分析?

回答:先確認下自己是否對此感興趣,正感興趣就考慮學習,不論是自學還是參加學習,都務必要有堅定的信念,當然學習數據分析是需要一定的數學、統計基礎,同時需要掌握一點數據分析的工具軟件,若有人帶你學習或指導你,將會事半功倍,我知道比較牛的數據分析專家是趙強,舒立克商學院數據分析教授,有興趣可以了解下他,

fuchenxuan | 606人閱讀

剛畢業的職場小白,怎么提高自己的編程能力,成為合格程序員?

回答:謝謝小悟空邀請,作為一名奮斗在一線的程序員,身邊也接觸了不少剛從校園走出來的新人,下面對如何提升自己,成為一名合格的程序員提出自己的觀點,歡迎大家留言討論。1. 熟悉項目代碼在工作中實戰才是提升自己編程能力最快的方式,讓你在完成工作的基礎上提升個人能力,何樂而不為呢?對項目代碼的熟悉程度,一定程度上決定著你的年終獎金哦!2. 良好的編程規范看到過很多新入職同事的編碼規范,簡直慘不忍睹,試想看到類似...

Charlie_Jade | 1209人閱讀

職場危機精品文章

  • 職場中的溝通

    ...中,促進雙方的相互理解。 因此學會提問是非常重要的職場技能。?我們往往沒有重視這一點,因此大多數人的提問方式都很糟糕,提出了問題,但是得不到好的答案,有時候因為對問題描述不當,反而會將問題更加復雜化。 ...

    jollywing 評論0 收藏0
  • 入職5個月延期轉正,每天加班到22點,妹子直接被逼走了?這職場PUA聽得我拳頭都硬了。。。

    ... 前言 大家好,我是挨踢大佬,一個反職場PUA的程序員。 后臺有粉絲說最近遭遇了職場PUA,作為見過風浪的程序員,我表示嚴厲譴責職場PUA!我們是得進階,也確實給老板打工,但是PUA的操作相當可惡,大家...

    joyqi 評論0 收藏0
  • 當公司辭掉85后測試員選擇95后測試員后...

    ...熨平了自己的格子襯衫,背上雙肩包,出發開始征戰自己職場第一步。 來到公司以后,他卻發現真正工作起來,和自己想象的并不相同。上學期間,大表哥的專業課平均分門門過80,但真正上手了項目,才發現,自己當初學的不...

    LiuZh 評論0 收藏0
  • 剛進入軟件測試行業的新人,這些寶貴經驗要收好~

    ... 本篇文章主要想寫給剛入門的測試員幾個忠告,在踏入職場初期,大多數人都還對未來一片迷茫,找不到北,當年剛畢業時的我也是這樣,可摸著石頭過河畢竟不是長久之計,希望新人能夠謹記以下幾點,在職場道路上走的更...

    馬永翠 評論0 收藏0
  • ??作為測試行業的過來人,寶貴的經驗分享給剛入行的你

    ... 本篇文章主要想寫給剛入門的測試員幾個忠告,在踏入職場初期,大多數人都還對未來一片迷茫,找不到北,當年剛畢業時的我也是這樣,可摸著石頭過河畢竟不是長久之計,希望新人能夠謹記以下幾點,在職場道路上走的更...

    Bamboy 評論0 收藏0
  • 左耳朵耗子:拋開當下的迷惘,IT技術人的發展之路該怎么走?

    ...發展有如下三個大方向(他們之間可能會有重疊): 在職場中打拼 去經歷有意義有價值的事 追求一種自由的生活 這三個方向,我個人或多或少都體驗過,我也見過身邊的很多人走這三個方向走的比較成功。我主要談談這三個...

    BDEEFE 評論0 收藏0
  • 職場瓶頸:2~4 年前端走出離職困境與舒適區

    ...作前 4 年非常核心的量化指標,把握住這段周期,可以在職場建立非常有競爭力的擇業優勢,更關鍵的是自己真正的潛能會被挖掘出來,繼而有機會成為那個心目中的大牛,而把握二字,知易行難,背后的邏輯就是不斷的走出舒...

    thursday 評論0 收藏0
  • 月入3w — 但請不要讓碼農只能活在青春里~

    ...末的聚會飯飽酒足之余,他突然宣布準備辭職了,這本是職場很平常的事,人往高處流、水往低處走,公司都有人員流動的情況,所以大家表現的蠻淡定,紛紛問他準備去哪個大廠了、漲了多少薪資、為什么這個時候離職等! ...

    leo108 評論0 收藏0
  • 那些站在云計算產業第一線的女性

    ...與漫長的白日夢》智聯招聘昨日發布的《2018年中國女性職場現狀調查報告》揭示了當下一個令人揪心卻在現實中持續存在的現象:管理層女性缺失依然很嚴重。特別是在以技術作為重要支撐的云計算行業,走上管理層的女性更...

    DandJ 評論0 收藏0
  • 馮怡:我想給大家展示一種可能性

    ...不起。我覺得這種困擾并不出現在面試的時候而是初入職場的時候,要獲得同樣的認可,女程序員需要花費更多的時間。 你認為女程序員少的原因是什么? 馮怡: 我覺得就是社會上的social stereotype,這種固有偏見會打消一些...

    alanoddsoff 評論0 收藏0
  • 馮怡:我想給大家展示一種可能性

    ...不起。我覺得這種困擾并不出現在面試的時候而是初入職場的時候,要獲得同樣的認可,女程序員需要花費更多的時間。 你認為女程序員少的原因是什么? 馮怡: 我覺得就是社會上的social stereotype,這種固有偏見會打消一些...

    dance 評論0 收藏0
  • 馮怡:我想給大家展示一種可能性

    ...不起。我覺得這種困擾并不出現在面試的時候而是初入職場的時候,要獲得同樣的認可,女程序員需要花費更多的時間。 你認為女程序員少的原因是什么? 馮怡: 我覺得就是社會上的social stereotype,這種固有偏見會打消一些...

    ninefive 評論0 收藏0
  • 我為什么不要30歲以上的程序員?

    ...個特點。 一,他們在工作中擁有無法改變的壞習慣 踏入職場的頭幾年往往是養成良好工作習慣的最關鍵階段,但并不是每個人從一開始就擁有培養好的工作習慣的意識,也并非每個人都能在剛畢業的時候進入一個好的團隊,遇...

    calx 評論0 收藏0
  • 我為什么不要30歲以上的程序員?

    ...個特點。 一,他們在工作中擁有無法改變的壞習慣 踏入職場的頭幾年往往是養成良好工作習慣的最關鍵階段,但并不是每個人從一開始就擁有培養好的工作習慣的意識,也并非每個人都能在剛畢業的時候進入一個好的團隊,遇...

    ralap 評論0 收藏0

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